Нүүр › Сургалт
Байгууллага, анги хамт олон, эцэг эхийн зөвлөл, мэргэжилтнүүдэд зориулсан сургалтууд. Агуулгыг танай хэрэгцээнд тааруулна.
Ажилтан, удирдлага, багийн сэтгэл зүйн эрүүл орчныг бүрдүүлэх сургалтууд.
8 сургалт
Байгууллагад зориулсан3 цагЦаг бол менежментийн асуудал төдийгүй, сэтгэл зүйн асуудал. Яагаад цаг алдаж, хойшлуулдаг талаас нь үзнэ.
ХЭНД ТОХИРОХ
Ажил ихтэй хамт олон, багийн ахлагч
ЮУ СУРАХ ВЭ
Хойшлуулалтын сэтгэл зүйн шалтгаан
Эрэмбэлэх бодит аргачлалууд
Амралтыг ажлын хэсэг болгож төлөвлөх
Байгууллагад зориулсан3 цагБаг хэрхэн бүрдэж, ямар үе шатаар хөгждөг, гишүүд хоорондоо яаж итгэл бий болгодог тухай практик сургалт.
ХЭНД ТОХИРОХ
Шинээр бүрдсэн баг, бүтэц өөрчлөгдсөн алба
ЮУ СУРАХ ВЭ
Багийн хөгжлийн 4 үе шат
Сэтгэл зүйн аюулгүй орчин
Саналаа сөрөг бусаар илэрхийлэх
Байгууллагад зориулсан3 цагАжлаас халшрах нь гэнэт үүсдэггүй — алгуур бүрддэг. Үе шат бүрийн шинжийг таниж, хойш буцаана.
ХЭНД ТОХИРОХ
Хүнд ачаалалтай салбар, ХНБ-ын баг
ЮУ СУРАХ ВЭ
Ядралт, хөндийрөлт, үр дүнгийн уналт
Өөрийн байдлаа үнэлэх асуумж
Ажлын байрны хязгаар тогтоох
Байгууллагад зориулсан3 цагБие хүний шинж, төлөвшил, хөгжлийн алхамуудыг тайлбарлаж, өөрийгөө ойлгох багажтай болгоно.
ХЭНД ТОХИРОХ
Өөрийн хөгжилд анхаардаг хамт олон, шинэ ажилтан
ЮУ СУРАХ ВЭ
Бие хүний үндсэн онолуудын тойм
Өөрийн давуу, сул талыг таних
Хувийн хөгжлийн төлөвлөгөө
Байгууллагад зориулсан3 цагСтрессийг арилгах биш, зохицуулж сурахад чиглэсэн практик сургалт.
ХЭНД ТОХИРОХ
Хугацааны дарамттай, шийдвэр гаргах ачаалалтай ажилтнууд
ЮУ СУРАХ ВЭ
Стрессийн биеийн шинжийг эрт анзаарах
Амьсгаа, гроундингийн дасгал
Нөөцөө сэргээх өдөр тутмын дадал
Байгууллагад зориулсан3 цагАжлын байран дахь харилцааны асуудлын ихэнх нь сонсох ба илэрхийлэх хэв маягаас үүсдэг.
ХЭНД ТОХИРОХ
Үйлчилгээний баг, борлуулалт, менежерүүд
ЮУ СУРАХ ВЭ
Идэвхтэй сонсох арга
Хэцүү яриаг эхлүүлэх, төгсгөх
Шүүмжлэлийг гомдоохгүйгээр хүргэх
Байгууллагад зориулсан3 цагСэтгэл хөдлөлийн оюун ухаан нь төрөлхийн чанар биш, дасгалжуулж болдог чадвар.
ХЭНД ТОХИРОХ
Удирдах ажилтан, баг удирдагчид
ЮУ СУРАХ ВЭ
EQ-гийн 4 бүрэлдэхүүн
Сэтгэл хөдлөлөө нэрлэж сурах
Эмпатиг дадал болгох дасгал
Байгууллагад зориулсан3 цагАжлын байр гэдэг зөвхөн ажил гүйцэтгэдэг орон зай биш — сэтгэл зүйд өдөр бүр нөлөөлдөг орчин.
ХЭНД ТОХИРОХ
Байгууллагын удирдлага, ХНБ, менежерүүд
ЮУ СУРАХ ВЭ
Сэтгэл зүйн эрүүл мэндийн үзүүлэлт
Сэтгэл зүйн дарамтыг таних
Дэмжлэг авах суваг бүрдүүлэх
Сурагч, оюутнуудад өөрийгөө таних, хамтдаа ажиллах ур чадвар олгох сургалтууд.
4 сургалт
Анги хамт олонд зориулсан3 цагОюутан, сурагчидад зориулсан өөрийгөө таних сургалт. Онолоос илүү дасгал дээр төвлөрнө.
ХЭНД ТОХИРОХ
Ахлах анги, коллеж, их сургуулийн анги
ЮУ СУРАХ ВЭ
Зан араншин, сонирхлыг шинжих
Сэтгэл хөдлөлөө нэрлэх, илэрхийлэх
Бусдын өмнө итгэлтэй илэрхийлэх
Анги хамт олонд зориулсан3 цагМэргэжлийн сонголтыг “юу мөнгөтэй вэ” гэсэн асуултаас цааш гаргаж, бие хүний онцлогтой холбоно.
ХЭНД ТОХИРОХ
10–12 дүгээр анги, мэргэжлээ сонгох залуучууд
ЮУ СУРАХ ВЭ
Сонирхол, чадвар, үнэ цэнэий уулзвар
Мэргэжлийн чиглэлийн асуумж
Эцэг эхийн хүлээлттэй ярилцах
Анги хамт олонд зориулсан3 цагЗорилго тавьсан ч хүрэхгүй байх нь хүсэл зоригийн биш, зорилгоо буруу тодорхойлсонтой холбоотой.
ХЭНД ТОХИРОХ
Анги хамт олон, оюутны байгууллага
ЮУ СУРАХ ВЭ
Зорилгыг хэмжигдэхүйц болгох
Урт, богино хугацааны зорилгыг холбох
Дэвшилтээ хянах енгийн систем
Анги хамт олонд зориулсанТохиролцоноАнги хамт олны тулгамдаж буй тодорхой асуудлаас хамааран агуулгаа тааруулдаг уян хатан формат.
ХЭНД ТОХИРОХ
Буллинг, ангийн зөрчил зэрэг асуудалтай анги
ЮУ СУРАХ ВЭ
Багш, эцэг эхтэй уулзаж асуудлыг тодорхойлно
Ангид тохирсон дасгал, ярилцлага
Сургалтын дараа багшид зөвлөмж
Хүүхдээ ойлгох, харилцаагаа сайжруулах эцэг эхчүүдэд зориулсан сургалтууд.
4 сургалт
Эцэг эхийн зөвлөл3 цагНас бүрийн хүүхэд яагаад яг ийм ааштай байдгийг хөгжлийн сэтгэл судлалын үүднээс тайлбарлана.
ХЭНД ТОХИРОХ
Цэцэрлэг, бага сургуулийн эцэг эхийн зөвлөл
ЮУ СУРАХ ВЭ
Насны үе шат бүрийн онцлог
Зан үйлийн ардах шалтгаан
Хэзээ мэргэжлийн тусламж авах вэ
Эцэг эхийн зөвлөл3 цагШийтгэл, шагнал хоёроос цааш гарсан хүүхэдтэй харилцах аргуудыг дасгалжуулна.
ХЭНД ТОХИРОХ
Бүх насны хүүхдийн эцэг эх, асран хамгаалагч
ЮУ СУРАХ ВЭ
Заахын оронд сонсох арга
Хилэгцэх үед өөрийгөө зохицуулах
Хязгаарыг хайртайгаар тогтоох
Эцэг эхийн зөвлөл3 цагЭцэг эх, хүүхдийн хоорондын холбоог бэхжүүлэх, тусаарлалтыг арилгахад чиглэсэн сургалт.
ХЭНД ТОХИРОХ
Өсвөр насны хүүхэдтэй эцэг эх
ЮУ СУРАХ ВЭ
Харилцаа тасрахад хүргэдэг хэв маяг
Итгэлийг сэргээх алхамууд
Маргааны дараа ярилцах арга
Эцэг эхийн зөвлөл3 цагХүүхэдтэй өнгөрүүлсэн цагийн урт биш, чанар нь холбоог тодорхойлдог.
ХЭНД ТОХИРОХ
Цаг завгүй эцэг эх, ажилтан эцэг эхчүүд
ЮУ СУРАХ ВЭ
15 минутын чанартай харилцаа
Гар утасгүй орон зай бүрдүүлэх
Гэмшлийн мэдрэмжтэй ажиллах
Сэтгэл зүйч, зөвлөх, нийгмийн ажилтнуудад зориулсан мэргэжлийн хөгжлийн сургалт.
4 сургалт
Мэргэжилтэнд зориулсанАнхан шатЗөвлөгөө өгөх ажлын суурь ур чадварыг эзэмшүүлэх эхний шат. Онол, дадлагыг хослуулна.
ХЭНД ТОХИРОХ
Сая төгссөн сэтгэл судлаач, сургуулийн сэтгэл зүйч
ЮУ СУРАХ ВЭ
Анхны уулзалтыг бүтэцжүүлэх
Идэвхтэй сонсох, асуулт тавих
Ёс зүйн үндсэн зарчмууд
Мэргэжилтэнд зориулсанДунд шатАнхан шатыг дуусгасан мэргэжилтнүүдэд зориулсан, кейс дээр суурилсан сургалт.
ХЭНД ТОХИРОХ
Анхан шатыг дууссан, практик эхэлсэн мэргэжилтнүүд
ЮУ СУРАХ ВЭ
Хэрэгцээг тодорхойлох, зорилт тохирох
Эсэргүүцэлтэй ажиллах
Кейсийн шинжилгээ, тэмдэглэл хөтлөх
Мэргэжилтэнд зориулсанАхисан шатНарийн төвөгтэй кейс, урт хугацааны ажиллагаанд зориулсан ахисан түвшний сургалт.
ХЭНД ТОХИРОХ
Дунд шатыг дууссан, идэвхтэй практиктай мэргэжилтэн
ЮУ СУРАХ ВЭ
Урт хугацааны төлөвлөгөө боловсруулах
Хавсарсан асуудалтай кейс
Мэргэжлийн халшралтаас хамгаалах
Мэргэжилтэнд зориулсанТохиролцоноГрупп сургалт биш, мэргэжилтэн бүртэй тусдаа ажилладаг урт хугацааны дэмжлэг.
ХЭНД ТОХИРОХ
Бие даан практик эрхэлж буй сэтгэл судлаач
ЮУ СУРАХ ВЭ
Зорилго, давтамжаа тохироно
Кейс дээр тулгуурлан уулзана
Мэргэжлийн хөгжлийн төлөвлөгөө
Танай байгууллага, анги хамт олны тулгамдсан асуудалд тусгайлсан агуулга боловсруулна. Хүсэлтээ илгээвэл 1 ажлын өдөрт холбогдоно.